Translate

PTC

           PTC adalah singkatan dari Paid To Click. Secara sederhana artinya Anda dibayar untuk mengklik iklan yang diberikan. Program PTC menghimpun pengiklan dan meminta anggotanya untuk mengklik iklan tersebut. Dari setiap klik, kita mendapat komisi. Caranya kita harus mendaftar / register terlebih dahulu di PTC yang kita inginkan. Setelah itu login dan klik menu View Ads atau Klik iklan, biasanya akan muncul timer di pojok kanan atas yang menghitung mundur. Anda tunggu sampai timer itu habis atau 0 maka akan muncul oke atau tanda berhasil, maka uang sudah masuk ke account anda. Gampang kan!

Berikut adalah link untuk ptc silahkan pilih
Clixsense

Membangun Kepercayaan

      Persoalan kepercayaan dalam bisnis adalah saat setiap orang memulai dengan asumsi bahwa tidak ada seorangpun yang dapat dipercaya. Setiap orang telah dikecewakan dimasa lalu, saat mereka memercayai seseorang. Hal itu membuat semua transaksi bisnis yang berupa kontrak dan jabat tangan saat penandatanganan kontrak pada dasarnya tidak berarti. Hal ini menghasilkan beberapa persoalan utama, yaitu sebagai berikut.
  • Kontrak tersebut harus mencakup semua kemungkinan akhir-tentunya, tidak ada satu kontrakpun yang dapat memenuhinya secara realistis.
  • Transaksi hebat hilang dalam perdebatan yang tidak perlu tentang persyaratan kontrak.
  • Hubungan menjadi hambar selama negosiasi kontrak.
      Hal-hal tersebut bukan untuk menyatakan bahwa kontrak tidak diperlukan atau persyaratan utama tidak perlu dinegosiasikan. Namun, untuk menunjukkan bahwa pada akhirnya hanya sedikit kontrak yang dapat menjembatani pihak-pihak yang tidak saling memercayai. Lain halnya, jika situasi bisnis adalah jenis transaksi "hanya sekali waktu, masuk dan keluar", banyak persyaratan dalam kontrak yang sebaiknya dibiarkan samar dari pada  diperdebatkan dengan tajam. Tinggalkan persoalan itu untuk masa mendatang dan percayalah bahwa hubungan bisnis yang sehat akan menyelesaikannya. Sering kali, keadaan saat itu akan berbeda dengan yang telah diperkirakan.

      Pemimpin yang baik tahu bahwa hubungan bisnis yang terbaik berada pada tingkat personal. Sebaiknya, seorang manajer tidak takut untuk menjadi orang pertama yang memercayai orang lain. Jangan membatasi jabat tangan. Banyak manajer yang menghindari komitmen jabat tangan personal, kecuali jika menghadapi persoalan kontrak. 
  
"Hanya sedikit manajer yang selamat dari reputasi tak dapat dipercaya !"

Memimpin Dengan Teladan

      Untuk menjalankan departement, baik kecil, divisi yang besar, atau seluruh perusahaan, sangatlah penting bagi tiap anggota unit tersebut memahami apa yang sebaiknya mereka lakukan, bagaimana mereka sebaiknya bertindak, dan standar apa yang mereka pegang. Secara implisit, bagaimana pekerjaan sehari-hari dilaksanakan. Pemimpin harus mencerminkan sikap yang diinginkan. Pegawai akan mengikuti apa yang dilakukan dari pada apa yang dikatakan atasannya. Lagi pula, pegawai akan memerhatikan keseluruhan performa pemimpin mereka, bukan hanya beberapa karakteristik yang ingin ditampilkan kebanyakan manajer. Pemimpin yang bijak tahu bahwa segala sesuatu yang mereka lakukan diamati, setiap komentar yang mereka katakan didengar, dan setiap tampilan di wajah mereka dicermati.

      Pemimpin yang tidak mau mendengarkan keluhan konsumen akan memiliki pegawai layanan konsumen yang juga tidak mau mendengarkan. Pemimpin yang superior dan kasar terhadap pegawai menetapkan contoh bagi orang yang lain. Pemimpin yang hidup dengan boros pada rekening pengeluarannya mendorong pegawai penjualannya untuk berbuat curang pada rekening mereka. Untungnya, kebalikannya juga berlaku. Pemimpin yang peduli terhadap pegawai dan konsumennya akan memiliki pegawai yang saling peduli dan memerhatikan konsumenya. Pemimpin yang jujur dan pekerja keras akan mendorong terbentuknya sikap yang sama pada orang lain. Keseluruhan karakter pemimpin selalu menjadi percakapan. Karakter pemimpin menetapkan standar sikap bagi setiap orang. Dengan setiap promosi karakter manajer semakin tersingkap.

                                  " Pegawai dapat menjadi peniru yang Luar Biasa"


 
;